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今年6月是第22个全国“安全生产月”。为持续树牢安全红线意识，6月，8868体育特钢将开展以“人人讲安全、个个会应急”为主题的“安全生产月”系列活动，通过“五个一”“五带头”等营造良好的安全生产环境和氛围。

据了解，8868体育特钢将持续开展安全生产主题宣传、教育培训、隐患整改、经验推广、案例警示、应急演练等，既有声势又有实效的安全主题活动，进一步增强广大干部员工安全生产责任意识、法律意识和应急处置的能力。在安全生产宣传教育方面，该公司将“五个一”活动（即鼓励全体员工阅读一本安全应急科普读本、号召全员开展一次岗位安全隐患排查、动员全员开展一次安全技能培训、推动全员开展一次岗位消防安全自查、组织全员绘制一张逃生路线图）作为重点，组织开展“十大逃生演练科普视频”展播、“人人讲安全、个个会应急”网络知识竞赛、线上“逃生演练训练营”“岗位应急处置”等活动，提高全员应急处置技能；利用各种电子显示屏持续滚动播放安全公益广告，在醒目位置广泛张贴或悬挂安全标语、横幅、挂图等，形成强大宣传声势；下属各单位主要负责人带头组织开展安全宣讲活动，通过开展“安全承诺践诺”“安全生产大家谈”“班前会现身说法”“上台讲安全”“岗位风险识别”、现场“手指口述”和“手把手教”“各种特殊作业风险我知道”等活动，交流心得体会，进行警示教育，牢固树立安全红线意识。

此次活动以各单位主要负责人“五带头”（即带头研究组织本单位重大事故隐患排查整治、带头落实全员安全生产岗位责任发挥管理团队和专家作用、带头对动火等危险作业开展排查整治、带头对外包外租等生产经营活动开展排查整治、带头开展事故应急救援演练活动）为抓手，切实做好安全生产各项管理工作。在隐患排查治理方面，该企业按照各级有关要求和《工贸企业重大事故隐患判定标准》，重点围绕相关方面统一管理、冶金熔融金属、粉尘涉爆、有限空间作业、安全设备设施联锁、特种作业持证上岗等重点条款系统排查和整治，建立重大隐患治理清单，逐项落实整治，做到责任明确到人，措施落实到位，坚决消除重大生产安全事故隐患，实行“清零”目标。另外，企业将组织开展各层次的事故应急预案演练、应急处置训练以及员工自救互救技能培训活动，在演练中检验预案的针对性和实用性，进一步提高干部员工应对突发事故的应变能力，增强安全应急、抢险、逃生意识，提高自我保护能力，时刻牢记安全生产岗位责任，熟练掌握各种应急处置能力。（来源：江西日报）